12月23日，螞蟻螞蟻集團內(nèi)部信官宣了新一輪組織架構(gòu)調(diào)整，集團在新的大動組織架構(gòu)調(diào)整中，螞蟻集團將新成立數(shù)字支付事業(yè)群和支付寶事業(yè)群兩大事業(yè)群。作新

　　據(jù)了解，成立數(shù)字支付事業(yè)群和支付寶事業(yè)群建立輪值總裁制，事業(yè)輪值總裁任期六個月，螞蟻首任輪值總裁任期自本通知發(fā)布起至2025年6月30日。集團

　　就在本月稍早時間，大動螞蟻集團官宣現(xiàn)任總裁韓歆毅將從2025年3月1日起正式接任螞蟻集團CEO一職。作新目前，成立韓歆毅同時兼任集團首席財務(wù)官（CFO）一職，事業(yè)后續(xù)或?qū)⒂衅渌吖芙犹嫜a位。螞蟻

　　兩大事業(yè)群來了

　　根據(jù)全員信內(nèi)容，集團韓歆毅表示，大動在即將結(jié)束的2024年，支付寶事業(yè)群堅定地推進了支付寶雙飛輪和AIFirst戰(zhàn)略，展望新的一年，面向未來，為了更堅決、快速的推進戰(zhàn)略落地，幫助優(yōu)秀領(lǐng)導者加快成長，支付寶事業(yè)群將進行新的組織調(diào)整。

　　從全員信的內(nèi)容來看，螞蟻集團將加速雙飛輪和AI戰(zhàn)略推進，將新成立數(shù)字支付事業(yè)群，以加快創(chuàng)新支付產(chǎn)品發(fā)展，鞏固支付底盤。同時，成立新的支付寶事業(yè)群，加速用戶增長與活躍，加速商業(yè)化。

　　具體來看，在線上支付事業(yè)部（即原互聯(lián)網(wǎng)支付事業(yè)部）、線下支付事業(yè)部、支付寶（中國）的基礎(chǔ)上組建數(shù)字支付事業(yè)群，各事業(yè)部總經(jīng)理不變；圍繞特定場景和特定人群，加快創(chuàng)新支付產(chǎn)品的發(fā)展。企業(yè)碼業(yè)務(wù)升級為事業(yè)部；小荷包業(yè)務(wù)自線下支付事業(yè)部中獨立出來，升級為事業(yè)部；企業(yè)碼和小荷包兩個事業(yè)部均屬于數(shù)字支付事業(yè)群。

　　新的支付寶事業(yè)群方面，則是加速用戶增長與活躍，加速商業(yè)化。在APP事業(yè)部、廣告事業(yè)部、數(shù)字化產(chǎn)品事業(yè)部、數(shù)字民生事業(yè)部、數(shù)字出行酒旅事業(yè)部以及數(shù)字物流事業(yè)部（即原數(shù)字物流&企業(yè)碼事業(yè)部）的基礎(chǔ)上組建新的支付寶事業(yè)群。

　　“新的支付寶事業(yè)群名稱未改，但內(nèi)涵已大不同，標志著支付寶從一個工具型軟件向互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型取得階段性成果，也彰顯支付寶在服務(wù)業(yè)數(shù)字化上的決心。”韓歆毅在全員信中稱。

　　據(jù)了解，新的數(shù)字支付事業(yè)群和支付寶事業(yè)群建立輪值總裁制，輪值總裁將在各事業(yè)群擔任總裁職位，負責推進戰(zhàn)略落地和決策重大事項。輪值總裁任期為六個月，首任分別由勤一和溥天擔任數(shù)字支付事業(yè)群和支付寶事業(yè)群的輪值總裁。

　　“后續(xù)我們將進一步圍繞垂直行業(yè)深服務(wù)和AI時代的生活管家這兩個策略，探索醫(yī)療健康、芝麻信用及循環(huán)經(jīng)濟和支小寶的創(chuàng)新組織方式，待確定后另行宣布?！表n歆毅表示。

　　官宣新任CEO人選

　　就在12月8日上午，井賢棟通過全員信宣布，螞蟻集團總裁韓歆毅將從2025年3月1日起正式接任螞蟻集團CEO一職，全面負責螞蟻的各項業(yè)務(wù)及日常管理工作，向井賢棟及董事會匯報。

　　據(jù)了解，未來井賢棟將專注于董事長工作，并全力支持好韓歆毅和管理團隊。

　　公開信息顯示，韓歆毅2014年5月加入螞蟻集團，歷任戰(zhàn)略投資副總裁、CFO、董事會執(zhí)行董事，2024年3月出任螞蟻集團總裁。

　　井賢棟在信中高度評價韓歆毅：在服務(wù)螞蟻的10年中，他用敏銳深刻的戰(zhàn)略洞察和勤勉專業(yè)的精神，為公司發(fā)展作出了重要貢獻；今年3月出任螞蟻集團總裁以來，更以杰出的領(lǐng)導力，帶領(lǐng)團隊持續(xù)推動支付寶做出了一系列創(chuàng)新變革。

　　“不僅如此，他謙虛磊落、公正無私的品質(zhì)和開放包容的格局，也得到了團隊的一致認可。相信在CEO的崗位上，韓歆毅一定能夠帶領(lǐng)團隊持續(xù)創(chuàng)造出更多驚喜?！本t棟表示。

　　早在2016年，螞蟻董事長兼CEO彭蕾將CEO的接力棒交給井賢棟，當時的任命郵件稱“綿綿不絕的人才自信”，讓螞蟻“敢于給年輕人更大的責任、舞臺和挑戰(zhàn)”。

　　井賢棟在全員信中表達了對螞蟻人才體系的自信，“在螞蟻的各個關(guān)鍵崗位上，年輕一代正在成長為中流砥柱，此次交棒正是基于‘堅實的人才基礎(chǔ)和對組織傳承的強烈信心’?！?/p>

　　組織架構(gòu)更新

　　今年3月份，螞蟻集團董事長兼CEO井賢棟發(fā)布全員信，宣布新一輪組織架構(gòu)升級：韓歆毅將出任螞蟻集團總裁，全面負責數(shù)字支付、數(shù)字互聯(lián)和數(shù)字金融業(yè)務(wù)，向董事長兼CEO井賢棟匯報。螞蟻國際、OceanBase和螞蟻數(shù)科分別成立董事會，獨立面向市場。

　　這次組織升級，是為了進一步加快改革步伐，推進螞蟻“AI First”“支付寶雙飛輪”“加速全球化”三大戰(zhàn)略。調(diào)整延續(xù)了螞蟻面向市場變革組織陣型、推動管理團隊年輕化的策略，將進一步激發(fā)組織活力。

　　螞蟻方面此前向券商中國記者表示，韓歆毅在過去多年來深入?yún)⑴c業(yè)務(wù)，在螞蟻集團的戰(zhàn)略決策中扮演重要角色，此次就任集團總裁主抓“支付寶雙飛輪”戰(zhàn)略，屬于水到渠成。

　　彼時券商中國記者了解到，除了支付寶，螞蟻的科技和全球化業(yè)務(wù)也有重大調(diào)整。實際上，螞蟻近年來推進科技和全球化戰(zhàn)略，孵化出了螞蟻國際、OceanBase、螞蟻數(shù)字科技等創(chuàng)新業(yè)務(wù)板塊。根據(jù)井賢棟透露，三家公司已經(jīng)開始獨立運營，并分別成立董事會，實行董事會領(lǐng)導下的CEO負責制。

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